CTY GRT TUYỂN DỤNG BỘ PHẬN HR

[Sao chép liên kết]
tuyendung247 Đã xuất bản vào 2024-9-6 13:42:55 | Hiển thị tất cả các tầng |Chế độ đọc
tuyendung247
2024-9-6 13:42:55 16 0 Nhìn thấy tất cả

 

Giới thiệu việc làm HR có kinh nghiệm : 1200$ ( thử việc 1 tháng)
Chuyển chính : 1.500$ + 100$ chuyên cần
Hồ sơ công ty 🌈 Thời gian làm việc từ 10h đến 20h ( ngày nghỉ ăn cơm 4 lần )
🌈 Mỗi tháng được nghỉ 1 ngày nếu không nghỉ được chuyên cần 2 ngày lương.
🌈 Chuyển chính sẽ được hưởng ưu đãi của công ty : hoa hồng + chuyên cần + phụ cấp + thưởng sinh nhật
Thêm thông tin
CÔNG TY MÌNH CẦN TUYỂN 30 NHÂN SỰ  

CTY GRT TUYỂN DỤNG BỘ PHẬN HR

HR có kinh nghiệm : 1200$ (  thử việc 1 tháng)
Chuyển chính : 1.500$ + 100$ chuyên cần

CHỈ TIÊU HR THỬ VIỆC LÀ  : 2
VƯỢT CHỈ TIÊU +300/NGƯỜI
THIẾU CHỈ TIÊU -100/NGƯỜI


CHỈ TIÊU HR CHUYỂN CHÍNH LÀ : 4
VƯỢT CHỈ TIÊU +300/NGƯỜI
THIẾU CHỈ TIÊU -100/NGƯỜI

HR hai tháng liên tục tuyển dưới  4 người sẽ xem xét chuyển đổi bộ phận


🌈 Thời gian làm việc từ 10h đến 20h ( ngày nghỉ ăn cơm 4 lần )
🌈 Mỗi tháng được nghỉ 1 ngày nếu không nghỉ được chuyên cần 2 ngày lương.
🌈 Chuyển chính sẽ được hưởng ưu đãi của công ty : hoa hồng + chuyên cần + phụ cấp + thưởng sinh nhật

*Hợp đồng 6 tháng nếu làm đủ 6 tháng không về cty thưởng riêng cho bạn 800$

Bản thưởng của nhân viên thâm niên
6 tháng thưởng 800$
1 năm thưởng 1500$
1 năm rưỡi thưởng 800$
2 năm thưởng 1500$

NHẬN ĐỀN 3 THÁNG 600$
NHẬN ĐỀN 6 tháng 1000$

Liên hệ TELE 1 nhocgom39
TELE 2: @Kevinfam368
Trả lời

Sử dụng đạo cụ Báo cáo

  • bạn có thể quan tâm
Bạn cần đăng nhập trước khi có thể trả lời đăng nhập | Đăng ký ngay

Phiên bản quy tắc tính điểm này Danh sách trả lại

tuyendung247 Bảo mật
Thành viên trung cấpThư riêng

Xem:16 | Trả lời:0

Chúng tôi đã tổng hợp tất cả thông tin cần thiết cho cuộc sống và du lịch tại Philippines
About US
Hợp tác quảng cáo
liên hệ chúng tôi
Tham gia cùng chúng tôi
Đề xuất trang web

Việc kinh doanh

dịch vụ khách hàng

Nhóm chính thức

Trang thông tin cộng đồng Việt Nam lớn nhất tại Philippines.
Trả lời nhanh Trở về đầu trang Danh sách trả lại